诚信 ㆍ 勤勉 ㆍ 创新 ㆍ 协作 ㆍ 永续
为了让公司新进和新晋的7位来自不同区域的经理级员工熟悉SM中国的概况,理解公司的企业文化,并初步了解各部门主要的工作职责…
2016年7月22日,人力资源部组织了为期一天的新员工入职培训,14名新员工参加了此次培训。区域人力资源经理Ms. Ca…
为加强公司中高层管理人员对管理角色的理解,通过更深层次的自我评估和认知来学习培训部属的教练技巧,以期最终达到帮助员工自身…
为增进员工与公司管理层的交流, 人力资源部于2016年6月30日下午14:00,在SMXM三楼大会议室组织第36期新员工…
庆祝五一国际劳动节,也为增进员工之间的交流和提升团队合作精神,在夏季来临之初,厦门HR联合公司工会策划了三条精品路线(安…
为了帮助新员工更快地了解公司,适应公司的文化和价值观,统一思想、规范行为,达到上岗要求;2016年6月15日,人力资源组…
近期SMJJ的HR M Ms. Shirley外出参加了《人力资源核心管理技能提升》课程培训,系统地学习深化了人力资源管…
为庆祝五一国际劳动节,也为增进员工之间的交流和提升团队合作精神,在夏季来临之初,厦门HR联合公司工会策划了三条精品路线(…